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Visita de investigación del Comité Económico y Social Europeo a KLEEMANN Hellas en Kilkis, Grecia
La Comisión Consultiva sobre Cambios Industriales (conocida por su acrónimo en francés CCMI, Commission Consultative des Mutations Industrielles) es un organismo independiente dentro del Comité Económico y Social Europeo (CESE).
El Bureau (Junta Ejecutiva de CCMI) realizó una visita de investigación y recibimos a los expertos de CCMI en nuestras instalaciones en KLEEMANN Hellas en Kilkis para ver las transformaciones que la digitalización ha producido en los procesos de fabricación de este sector industrial.
Las actividades de CCMI incluyen el examen de los cambios en la industria que abarcan una amplia gama de sectores, como la transformación digital, con un enfoque particular en el impacto sectorial, social y social del cambio industrial digital tanto en la fabricación como en los servicios, por ejemplo en lo que respecta a la sectores de servicios y financiero, la industria automotriz, el sector de la salud y el impacto del cambio industrial digital en la formación profesional, la educación, las asociaciones público-privadas, los diálogos sociales y civiles, y la transición general de la Industria 4.0 a la Sociedad 5.0.
El Sr. Giannis Sanidiotis, Gerente General de KLEEMANN GROUP, declaró: “Estamos encantados de dar la bienvenida hoy a la Comisión Consultiva sobre Cambio Industrial en nuestras instalaciones en Kilkis. La digitalización es un fenómeno global que toca nuestras vidas. Muchas de nuestras actividades cotidianas se han transformado en la última década. KLEEMANN trabaja en esta dirección, combinando nuevas tecnologías y agilidad comercial mientras se adapta a los cambios en el mercado y las necesidades de los clientes. La transformación digital no es solo una cuestión técnica sino un cambio cultural con mentalidad de innovación.
Durante los últimos cinco años, hemos invertido más de 30 millones de euros en innovación. KLEEMANN posee 26 patentes registradas. Las innovaciones tecnológicas patentadas definen y promueven el objetivo constante de KLEEMANN de mejorar sus productos y servicios a través de soluciones pioneras. Implementamos el método 5s de manufactura esbelta en nuestras instalaciones de producción y oficinas para crear un lugar de trabajo organizado, seguro, limpio y eficiente que hace que las anomalías sean inmediatamente visibles.
También participamos en programas de investigación europeos que fomentan la innovación como Composición y E-factory.
Lo más importante es que invertimos en nuestra gente. KLEEMANN ofrece una diversa gama de oportunidades de aprendizaje y crecimiento a todos sus empleados, potenciando o desarrollando habilidades, experiencia y talento, ya que son la clave del éxito de la transformación digital”.
La Sra. Lucie Studnicna, presidenta de CCMI, declaró: “Hoy hemos visto un excelente ejemplo de empresa con un enfoque sostenible genuino implementado en todos los aspectos de su operación, control de calidad y gestión corporativa. Centrarse especialmente en el desarrollo y el bienestar de la mano de obra como activo principal es una característica que a menudo falta y que ha sido muy apreciada.
La forma en que se gestiona esta empresa podría utilizarse como "caso modelo" del estilo europeo de hacer negocios”.
