Meilleurs lieux de travail 2015

Recevoir à nouveau le prix BΕST WORKPLACES 2015 était plus qu'étonnant!

Ce prix nous renforce pour continuer à fournir un environnement de travail sain où les gens se sentent heureux de travailler et d'évoluer eux-mêmes!

Le respect du bien-être et du développement professionnel de chaque employé a été au cœur de notre mission stratégique dès le début de notre activité en tant que société. Reconnaître et récompenser les efforts de notre personnel est une priorité pour KLEEMANN. Nous valorisons et favorisons un équilibre positif entre le travail et la vie personnelle grâce à plusieurs pratiques, y compris la possibilité de travailler à distance pendant la grossesse ou la maladie et pour les mères de jeunes enfants. Nous offrons également aux femmes enceintes et à celles qui reviennent d'un congé de maternité la possibilité de travailler selon un horaire flexible et de les transférer dans un autre service si elles le souhaitent.

KLEEMANN propose un programme d'assurance maladie privé qui fournit, entre autres, l'acupuncture, l'homéopathie, les tests Pap et les bilans de santé. Les autres avantages comprennent des repas subventionnés dans la cantine de l’entreprise, des allocations de mariage et d’enfant, un congé de paternité de deux jours et un congé d’urgence en cas de circonstances personnelles imprévues. Une salle de sport entièrement équipée est disponible gratuitement pour tout le personnel souhaitant faire de l'exercice dans les locaux de l'entreprise. Une salle de jeux, équipée d'un billard, d'une table de football et d'une table de ping-pong, est à votre disposition.

Notamment, en collaboration avec DI.VI.PE.K., Kilkis, KLEEMANN fournit également un espace extérieur à son personnel pour cultiver des fruits et légumes dans la zone industrielle de Kilkis.

À KLEEMANN, nous trouvons souvent des raisons de célébrer: nous organisons des célébrations pour Noël et le traditionnel gâteau du Nouvel An "Vasilopita", et nous avons inauguré la tour de essaais d'ascenseurs KLEEMANN et les 30 ans de notre entreprise. Notre nouvel orchestre de collaborateurs accompagne les événements.

Les familles de notre personnel sont accueillies dans les locaux de la société lors d'événements spéciaux tels que le tournoi annuel de ping-pong qui se déroule depuis 2012 et offre un petit prix en argent aux gagnants. Les enfants de notre personnel peuvent participer à diverses activités éducatives et récréatives, telles que des ateliers de robotique, des activités de jardinage et des jeux divertissants. Les lycéens les plus performants et les diplômés du secondaire qui sont entrés avec succès dans l'enseignement supérieur sont également célébrés et ils ont reçu des lecteurs MP4 et des tablettes.

Notre personnel a été activement impliqué dans le travail bénévole qui soutient les organisations non gouvernementales et les organisations caritatives pour enfants depuis 2011. En 2014, KLEEMANN a soutenu le travail du Village d'enfants SOS et de l'Arche du Monde (Kivotos tou Kosmou), ainsi que l'aide à l'approvisionnement en médicaments à Heart Doctors, une organisation humanitaire non gouvernementale. En outre, un événement de don de sang a été organisé pour la vingtième fois en 2014 pour soutenir l'Association des Parents des enfants atteints de cancer, Floga, à laquelle 45 donneurs de sang ont participé.